# Rémunérations & Avantages Sociaux
L’index égalité femmes-hommes : Mesurer les progrès accomplis… et ceux qui demeurent à réaliser

#Index égalité hommes femmes : Mesurer les progrès accomplis … et ceux qui demeurent à réaliser » –

Retrouvez le dernier article que nous avons eu le plaisir de rédiger avec Stéphanie Serror La Garanderie Avocats pour la Newsletter du Club Oras (Observatoire Rémunérations et avantages sociaux) de nos amis du Groupe RH&M.

A lire, sans prescription en cliquant sur le lien suivant:

    Club ORAS (club-oras.com)

    le 19/03/2021

    Articles du même auteur

    Dialogue Social & Relations Collectives
    Formation "Savoir mener un licenciement collectif pour motif économique dans les sociétés de plus de 50 salariés"
    Publié le 01/12/2026
    Rémunérations & Avantages Sociaux
    L’augmentation du SMIC, une opportunité pour engager une négociation sur les salaires en entreprise ?
    Depuis le dimanche 1er mai, le Salaire Minimum Interprofessionnel de Croissance (SMIC) a augmenté de 2,65%. Il s’agit d’un augmentation dite « automatique » dans la mesure où, depuis le 1er...
    [Lire la suite]
    Publié le 06/05/2022
    Libertés & Droits Humains
    Barème prud'hommal et droit international et européen
    Au terme de notre précédent article, le barème énoncé à l’article L.1235-3 du Code du travail avait été jugé conforme au droit international et européen par le Conseil de prud’hommes du...
    [Lire la suite]
    Publié le 21/12/2018
    Organisation & Bien-Être au travail
    Peut-on maintenir les périodes d’astreinte des salariés en activité partielle ?
    Le placement en activité partielle suspend intégralement le contrat de travail du collaborateur pendant les périodes chômées. Dès lors, même s’il est en temps normal régulièrement amené...
    [Lire la suite]
    Publié le 07/04/2020

    Nos experts : Rémunérations & Avantages Sociaux

    ...
    Gwladys DA SILVA
    ...
    Marianne QUEVRAIN
    ...
    Guy ALFOSEA
    ...
    Dominique DE LA GARANDERIE
    ...
    Stephanie SERROR
    ...
    Justine GODEY
    ...
    Bertrand MERVILLE

    Nos domaine d'Expertise

    Dialogue social & relations collectives
    Rémunération & Avantage sociaux
    Santé

    Organisation & bien-être au travail
    Libertés & droits humains

    Ethique & compliance