avril 2018
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Inaptitude, invalidité, incapacité: Comment s’y retrouver? Comment les gérer?
Le suivi et la gestion des dossiers liés à l’état de santé du salarié tournent parfois au véritable casse-tête pour les entreprises.
Inaptitude, invalidité, incapacité… Ces notions, en principe distinctes mais souvent entremêlées, génèrent de nombreuses interrogations et des réponses parfois complexes. Quelques exemples :
- Le médecin du travail a déclaré un salarié chauffeur routier, invalide 2ème catégorie, apte sans conduite d’engin. Comment traiter ce cas ?
- Un collaborateur vient d’être classé en invalidité 2 par la Sécurité Sociale mais il continue à travailler normalement. Que faire ?
- Arrive une notification de taux d’incapacité partielle permanente pour un salarié en arrêt à la suite d’accident du travail. Quelles sont les conséquences ? Y a-t-il quelque chose à faire ?
En participant à cette formation spécifique, vous pourrez intégrer les bons réflexes, sécuriser vos pratiques et obtenir des réponses concrètes à toutes vos questions.
| Intervenants : | Bertrand Merville & Nadia Perlaut – Avocats |
| Durée : | Une matinée : De 09h00 à 12h30 |
| Prochaines sessions : Nombre de places limité | 13 Avril 2018
05 Juin 2018 |
| Tarifs : | 540 € HT/participant
Remise d’une convention de formation |
| Lieu : | 3, rue Léon Bonnat – 75016 Paris |
Cette formation peut également être déclinée en intra-entreprise pour vos équipes (nous consulter).
Pour vous inscrire à cette formation, merci de compléter et renvoyer par e-mail le bulletin d’inscription joint en annexe à : formation@lagaranderie.fr
BULLETIN D’INSCRIPTION (Inaptitude-Invalidité-Incapacité – 13 Avril et 5 Juin 2018)