Égalité de rémunération entre les femmes et les hommes :

Indicateurs et méthode de calcul

mardi 4 juin 2019

Le décret du 8 janvier 2019 pris en application de la Loi n°2018-771 du 5 septembre 2018, fixe les indicateurs à publier chaque année, concernant les écarts de rémunération entre les hommes et les femmes et les actions devant être mises en œuvre pour les supprimer.

À la clé :

  • 5 indicateurs ;
  • Une triple obligation :
    • de publication annuelle des indicateurs ;
    • de mise en place des mesures de correction et de rattrapage salarial ;
    • de mise en conformité dans un délai de 3 ans en cas de résultats insuffisants avec obligation de résultats assortie de sanctions ;
    • Une échéance : le 1er septembre 2019 !

Une analyse méthodique devra donc être réalisée afin de fixer avec précision et pertinence les données qui serviront à mesurer les indicateurs.

  • Quels sont ces indicateurs ?
  • Quelle méthode retenir pour les mesurer ? Quelles sont les règles de calcul des indicateurs ? Savoir analyser les chiffres, dresser un état des lieux et un diagnostic.
  • Quelles sont les nouvelles obligations issues de la réforme ?
  • Quels délais pour se mettre en conformité ?
  • Quels sont les risques et les sanctions ?

Autant de questions auxquelles deux experts en droit du travail répondront afin de préparer au mieux les équipes RH en charge de la gestion de ces indicateurs et, plus largement, de la promotion de l’égalité dans l’entreprise.

En participant à cette formation, vous pourrez intégrer les bons réflexes, sécuriser vos pratiques et obtenir des réponses concrètes à toutes vos questions.

Intervenants : Guy Alfosea & Alice Delamarre – Avocats
Durée : Une demi-journée
Prochaines sessions :
Nombre de places limité
Jeudi 16 Mai 2019 (09h00 à 12h00)

Mardi 4 Juin 2019 (09h00 à 12h00)

Tarifs : 540 € HT/participant

Remise d’une convention de formation

Lieu : 3, rue Léon Bonnat – 75016 Paris

Cette formation peut également être déclinée en intra-entreprise pour vos équipes (nous consulter).

Pour vous inscrire à cette formation, merci de compléter et renvoyer par e-mail le bulletin d’inscription joint en annexe à formation@lagaranderie.fr

 

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